為強化基層團組織建設，持續深化黨建帶團建，全面落實從嚴治團要求，系統總結2024年度新一屆基層團組織的工作成效，切實提高共青團工作圍繞中心服務大局的能力和水平。1月13日，中國化學華陸公司團委組織召開2024年度團支部書記述職會。公司黨委副書記、紀委書記劉曉紅出席并講話，黨群工作部（黨委宣傳部）主任馬樂，黨委組織部（人力資源部）主任崔璐意，團委書記、黨群工作部（黨委宣傳部）副主任于瑾，公司團委委員及各團支部書記、副書記等參加會議。會議由團委副書記張柳娟主持。

劉曉紅在點評和總結中，充分肯定了新一屆團委和團支部一年來的努力和取得的成績，對各團支部特色品牌和創新成果進行了逐一點評，指出了基層團支部存在的共性問題，并結合2025年公司重點工作，對團支部提出以下三點要求：一是要強化思想政治引領，筑牢青年信念根基。把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為基層團組織的首要政治任務，要進一步解放思想、創新學習形式，探索青年思想政治工作與公司業務相結合的新模式，讓青年團員自覺將個人成長融入黨和公司事業發展之中，確保青年團員始終沿著正確的政治方向前進。二是要助力企業改革發展，激發青年創新活力。要緊密圍繞公司即將召開的公司職代會工作會會議精神，及時傳達和引導青年正確認識公司發展面臨的新形勢、新任務、新要求，聚焦生產經營、技術創新、管理提升等關鍵領域，深化“青”字號品牌創建，充分發揮青年團員在“急難險重新”任務中的先鋒模范作用，鼓勵團員青年積極投身創新創效實踐，為企業的改革發展注入源源不斷的青春動力。三是服務青年成長成才，拓寬發展平臺與格局。要敢于打破思維慣性，加強與外部相關方的開放合作和與內部兄弟支部之間的交流互助，緊密聚焦青年成長成才的多元需求開展工作，為青年職業成長成才搭建平臺，充分發揮團組織橋梁紐帶作用，助力公司人才分級分類培養，讓團組織成為青年信得過、靠得住、離不開的“貼心人”，賦能廣大團員青年為公司高質量發展貢獻青春力量。

本次述職評議會是團委的首次嘗試，一方面考核各團支部年度工作開展情況和團支部書記履職情況，形成目標考核、成效檢驗、反饋提升的管理閉環；另一方面促進各基層團組織統一思想、對標先進，相互學習、共同進步，以更飽滿的工作熱情和更務實的工作成效迎接公司成立60周年。